本網訊（通訊員 許祖丹）為加強基層治理體系和治理能力現代化建設，嵐皋縣以現有綜治網格為基礎，統籌整合綜治信訪、公安消防、農業(yè)農村等行業(yè)部門網格化管理資源，積極推行“多網合一”， 按照“一人多責、一網多能”要求，對網格化管理工作進行有益探索，逐步實現了“全縣一套人馬一張網、人在網中走、事在格中辦、網格全覆蓋、一網管全域”工作目標，持續(xù)提升基層治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平。
科學設置網絡，推動工作體系“規(guī)范化”。統籌考慮地域面積、人口分布、網格任務等因素，將區(qū)域內人、地、物等基本要素納入網格服務管理，形成治理“一張網”。規(guī)范網格層級設置，建立“村——片區(qū)——網格”三級網格體系，以村（社區(qū)）為單位設立一個總網格、分片區(qū)設立一級網格、以村民小組為基礎劃分二級網格。統一網格劃分標準，分為農村建制村和城鎮(zhèn)社區(qū)兩種類型，以村（居）民小組為基礎，按照“就近就便、方便管理”的原則合理確定網格戶數。通過對網格層級設置和劃分標準的優(yōu)化，全縣共劃分村級總網格136個、一級網格359個、二級網格1051個，通過近半年的運行，基本滿足了村（社區(qū)）網格化管理工作的各項需求。
統籌整合資源，促進工作合力“最大化”。為進一步細化網格員工作職責，制定出臺《嵐皋縣村（社區(qū)）“321”網格工作人員考核管理辦法（試行）》，細化明確三級網格和相關部門的職責任務，按照“排查——發(fā)現——上報——處置”的工作流程，全面落實“定格、定人、定職、定責”措施，定期收集、匯總、研判、處置、反饋網格中的各項事務，健全完善運行制度，實現工作合力“最大化”。通過統籌整合各行業(yè)部門網格化管理資源，細化網格職能職責，按照“一人多責、一網多能”的要求建設全科網格員隊伍。重點做好矛盾糾紛排查化解、安全隱患排查、社會治安防控、疫情防控信息排查等工作，第一時間掌握各類情況信息，報送相關信息資料，力所能及地辦理一些日常服務事項。
強化服務保障，確保工作水準“專業(yè)化”。切實加強組織保障，通過“兩推一選”的方式，配齊配強網格長和專兼職網格員，建立完備的網格化管理工作組織體系，確保各項工作有力推進。切實加強人才保障，縣、鎮(zhèn)定期組織開展網格員業(yè)務培訓，由各行業(yè)部門負責對網格員業(yè)務進行培訓指導，逐步構建“基層工作抓網格、部門工作在網格、鄉(xiāng)村治理靠網格”的基層治理工作格局，全面提升網格員隊伍工作“專業(yè)化”水平。切實加強經費保障，將網格員工作補貼納入縣級財政預算進行全額保障，年底對網格員進行考核，并根據考核情況發(fā)放考核補貼，充分激發(fā)網格員履職的積極性和主動性。切實加強制度保障，建立網格員外出報備、定期培訓和工作任務定期提醒通報制度，進一步提升網格員履職水平，著力打造一支“專業(yè)化”網格員隊伍。
做實網格管理，實現管理服務“多樣化”。“多網合一”推行以來，網格員積極參與平安建設、反詐禁毒宣傳等基層社會治理工作，實現了管理服務“多樣化”，取得了顯著成效。2021年該縣平安建設滿意度達到99.1%，位居省市前列；建立以網格員命名的品牌調解室24個，網格員參與矛盾糾紛排查化解300余起；網格員通過網格通APP上報各類信息10萬余條，有效提高了社會問題的研判處置能力。特別是在疫情防控期間，網格員充分發(fā)揮基層“神經末梢”功能作用，積極履行巡邏值守、信息核查、政策宣傳、服務群眾職能，扎實做好入戶摸排、防護宣傳、社會隨訪、矛盾化解等工作，構筑了“群防群控、安全穩(wěn)控”的嚴密防線，為保衛(wèi)人民群眾生命健康安全貢獻著網格力量。
